2017版NBA頭腦風暴：設立季后賽外卡賽怎么樣？
史上最豐厚的轉播合同，創(chuàng)造新高的球員頂薪，層出不窮的豪華強隊……這是NBA最好的時代嗎？當然不是。尤其是對于總裁、總經理、經紀人、主教練這些圈內人士，最好的NBA永遠在未來，說到現在的聯(lián)盟則滿腹牢騷。“你認為NBA還有哪些規(guī)則應該更改？”這個問題，永遠都會收到不同的答案；那么現在他們又有怎樣的奇思妙想呢？常規(guī)賽、季后賽、比賽規(guī)則、球員合約、全明星周末、選秀……到底哪一條建議最符合你的口味？
設立季后賽外卡賽
建議：那些本來無緣季后賽的球隊，可以仿照如今NCAA的賽制再多打場比賽。這種一場定勝負的季后賽外卡賽，可以參考MLB聯(lián)盟的外卡球隊賽制，或者NCAA瘋狂三月的賽制，讓四支排名較低的球隊進行生死對決。這樣，聯(lián)盟成績排名靠后的球隊會更有奔頭，而多出來的比賽也能增加聯(lián)盟的收益，實在是雙贏。
點評：如今NBA瘋狂三月已經不再是64強，而是68強，排名靠后的8支球隊會捉對廝殺，4支勝出的球隊拿到最后席位。2014年NBA理事會的記者發(fā)布會上，剛剛就任主席的亞當·蕭華就曾經說過這樣一番話：“競賽委員會的委員們在商討過后認為，聯(lián)盟可以在合適時機引入‘季中賽’的賽制。大家都想方設法讓聯(lián)盟比賽變得更刺激。而有球隊的總經理直言，‘打NBA比賽獲得的獎勵實在太少了。’”而蕭華則表示，NBA只有一個奧布萊恩杯可以競爭，而歐洲足球以及籃球有包括聯(lián)賽、杯賽等多個比賽可以打。蕭華當時還表示，如果季中賽屆時開辦，舉辦NBA夏季聯(lián)賽的非NBA球隊所在城市的球館正好可以派上用場，這樣NBA的影響力可以進一步擴大。
但季中賽的問題在于，歐洲各隊可以跨國、跨級別打杯賽，但NBA則沒法找到這樣的對手，無論什么樣的賽制，都是30支球隊的內戰(zhàn)。所以，聯(lián)盟想讓季中賽保持高水準真的不容易，淪為表演賽的可能性倒是非常大。所以，與其用獎金吸引球員認真對待比賽，不如用季后賽資格刺激他們。比如，分區(qū)第一名到第七名直接得到季后賽門票，還可以在常規(guī)賽結束后休息一周，認真準備季后賽；而第八名到第十一名（甚至可以擴大到第十五名）將移師中立城市（每年換一個城市），為爭奪本區(qū)僅存的一張季后賽門票進行最后一搏。不是七場四勝制，而是一局定生死，可以想見會有多么刺激！
當然，由于球隊的排名涉及到選秀時的順位，所以季后賽外卡賽也會引發(fā)很多問題。以第八名進入季后賽的那支球隊，他的選秀順位是應該按照常規(guī)賽結束時的排名？還是按照分區(qū)第八名？試想下，如果參加外卡賽排位最低的那支球隊笑到最后，他們原有的高位簽應該歸其他球隊？還是又打季后賽又抽狀元簽？又或者干脆將規(guī)則制定得更狠些：球隊在外卡賽多贏一場球，他們的抽簽機會也隨之提升。想象下，上賽季排名西部倒數第二的湖人隊，連贏三場拿到外卡，然后又提升了樂透抽簽幾率，簡直太好玩了！
再想得深一些，如果設立外卡賽同時附帶選秀抽簽規(guī)則，還會有球隊從賽季一開始就專心擺爛嗎？
廢除雙向合同
建議：雙向合同這個制度，對球員和球隊其實是雙輸的。球員受合同所限，如果球隊不征召他打NBA，就只能賺7.5萬美元的底薪。而如果被招去打NBA，可以留在輪換名單里最多打45天，27.5萬美元則是他的年薪上限。在雙向合同之下，球隊并不能保證球員打NBA的場次和時間，甚至不能保證能有機會打NBA；而且，只有這一支球隊能夠使用該名球員。而不簽雙向合同的球員，可以和30支球隊中任何一隊簽約，10天短合同到長期合同都可以。球隊會懷念當年可以在發(fā)展聯(lián)盟隨便選人的美好時光。如今在發(fā)展聯(lián)盟表現最好的球員，幾乎都被雙向合同鎖住了，而對他們有興趣的球隊則受到了限制。理論上，如果每支球隊都用掉了規(guī)定的兩個雙向合同名額，那就是60人。平均到每個位置，就是12名球員。所以如果再有球隊想在發(fā)展聯(lián)盟簽人，只能找到這個位置排到10名開外的球員。球隊
應該有權利選擇沒有在聯(lián)盟征戰(zhàn)的最佳球員，而球員也應該有權利選擇最適合自己的球隊。
點評：讓我們再復習一下新出爐的雙向合同的相關規(guī)則，這樣就可以解釋會有球隊和球員樂意使用它——
·雙向合同的工資不計入球隊工資帽，不許用使用薪金空間和特例。
·NBA經驗不足4個賽季的球員都可以簽雙向合同。
·球員在NBA打球時，工資標準參照當季新秀球員最低工資(2017-18賽季為815615美元)，在發(fā)展聯(lián)盟打球時，工資標準是整個賽季75000美元。雙向合同一個賽季能得到的保障薪水為50000美元。
·雙向合同球員不能進入季后賽激活名單，但可以隨隊。
·雙向合同球員只要進入激活空間，參與球隊籃球活動，或者隨隊去客場，都算在NBA打球。
·球隊在每年7月1日到常規(guī)賽最后一場比賽前這段時間里，都可以將球員的雙向合同變?yōu)槟晗尴嗤牡仔胶贤ㄗ铋L2年）。球隊也可以和球員談判，在勞資協(xié)議允許情況下重簽一份新合同。
·雙向合同簽署滿30天后，球員可以被交易。
提出這個建議的經紀人已經說得很詳盡了，涉及保障球員自身利益的言論確實值得聽取。對于那些習慣過節(jié)儉日子的球隊，這個規(guī)則無疑是天上掉餡餅，讓他們可以有廉價勞動力用。此前某些NBA球隊的高層人物曾在私下里表示，他們并不擔心這樣的新規(guī)會導致發(fā)展聯(lián)盟無法及時提供人才給NBA，甚至有人認為，再進行勞資談判時應該擴大雙向合同的數目，方便他們將看好的璞玉用最小代價收入囊中。
雖然按照規(guī)則雙向合同也是可以交易的，但又有多少球隊愿意成全他人呢？當然，就此廢除雙向合同也有些過于偏激了。所以莫不如采取一個折中方案：如果有NBA球隊向其他隊的雙向合同球員開出一份保障性合同，球員有權利跳出原有的雙向合同，簽下更豐厚的合同。這樣，球員的利益就可以得到充分保障。而球隊也可以增加一個權利：如果他們不想被競爭對手挖角的話，可以選擇匹配報價。新制度剛剛開始實行，總要有磨合期，大家要對它寬容些嘛。
取消活球暫停
建議：這樣一來，球隊的戰(zhàn)術執(zhí)行得更加流暢，比賽的精彩程度一定會有所提升?，F在球隊每次打到最后幾分鐘且比分接近的時候，簡直越打越無聊，先跑個戰(zhàn)術，然后叫暫停，球迷看廣告消磨時光，教練換人安排戰(zhàn)術。再打一個回合，繼續(xù)叫暫停，又要看廣告、換人、安排戰(zhàn)術。只要還有時間，只要還有暫停，這個流程就會走一遍又一遍……籃球應該保持應有的比賽節(jié)奏才好看。
點評：即便是最精彩的NBA比賽，即便進入關鍵的最后時刻，你仍然可以利用暫停的機會打個盹養(yǎng)精蓄銳。這不是個例，是共性。此前有記者做過統(tǒng)計，比賽進入到最后兩分鐘，名為120秒，但實際用時都超過10分鐘。如果比賽是弱雞互啄，就更加難以入目了。雖然NBA早在2001年就修改了規(guī)則，將常規(guī)賽和加時賽的長暫停從100秒縮短到60秒，但從來沒有被裁判嚴格執(zhí)行過。此前有人用秒表統(tǒng)計了籃網的一場比賽，最后37.6秒整整打了11分鐘，4個暫停全部超時，60秒長暫停從哨響到發(fā)球花了102秒，20秒短暫停花了67秒，而比賽最終剩下的時間都沒有這么多。
理想的NBA比賽，哨響5秒鐘以后，裁判就開始計時：短暫停20秒，長暫停1分鐘。時間一到，發(fā)球方有10秒時間跑去底線或邊線從裁判手中拿球，然后有5秒時間將球發(fā)進場。（如果涉及裁判看錄像回放，則在裁判看完回放做出裁決后再開始計時。）這樣，一個暫停耗掉的時間，最多只是暫停時間+15秒，而不是現在幾乎翻倍。
很多暫停真的沒必要。尤其是有時候球員叫暫停，僅僅為了擺脫暫時的危機。但這在其他領域是不可能的：足球運動員跑到吐血不能叫暫停，網球運動員打相持球時不能叫暫停，橄欖球運動員被擒殺的瞬間也不能叫暫?！玁BA球員卻可以隨時叫暫停，發(fā)不出球叫暫停，關鍵時刻沒有跑出進攻機會叫暫停，被人夾擊叫暫停。說得嚴重些，這些暫停符合規(guī)則，但不符合公平性，也不符合體育精神——除非沒有暫停卻誤叫，否則他們不會受到任何懲罰。
所以，剝奪球員在場上叫暫停的權利沒什么不好。這樣，我們就可以看到更多球員在最后時刻力挽狂瀾的神奇表演了。別說杜蘭特庫里勒布朗了，你不想再看喬·約翰遜再現單打王風采嗎？你不想看到賈馬爾·克勞福德充滿街球味道的變向過人嗎？而且當教練知道不再能夠肆意叫暫停，他們會更珍惜暫停機會，布置更多回合的攻防戰(zhàn)術。
至少，我們可以取消那個比賽最后兩分鐘暫停后前場發(fā)球的規(guī)則。你有沒有發(fā)覺如今全場一條龍的精彩進球越來越少了？球員從后場一路帶球向前，想出克敵良策，然后絕殺對手，這樣的場景反倒在NCAA屢屢看到，為什么？就是因為NCAA沒有這個前場發(fā)球的規(guī)則嘛！
全明星扣籃大賽改為正賽暖場賽
建議：如今的扣籃大賽越來越沒有星味了。珍惜羽毛的球星想贏怕輸，只有毛頭小子樂意來博個頭銜。如果改在正賽開始前，最好的球員登臺獻藝的機會自然增大，甚至可以改成一球定高下，可以現場報名，懸疑多了，比賽更有意思。
點評：球迷對扣籃大賽的期望永遠都無法滿足。喬丹vs威爾金斯、卡特vs弗朗西斯、阿隆·戈登vs扎克·拉文……這種對抗為觀眾帶來了最大的視覺沖擊，也留下了對未來的無限期待。所以，用改革讓扣籃大賽恢復活力，堪稱眾望所歸。但怎么做才好呢？
比如，提升比賽節(jié)奏。一個又一個，一輪又一輪，太緩慢了。比如總用時30分鐘，球員隨便扣，多少次不限，評委選擇球員完成最好的一次扣籃進行打分。
比如，多人單挑賽制。如今賽制是預賽和決賽各扣兩個，這意味著進入決賽的球員要完成四個扣籃，想都做到盡善盡美太難了。如果改成八人參賽，預賽每人扣一個，前四名晉級；復賽每人再扣一個，前兩名晉級；決賽每人再扣一個，分高者奪冠。參賽者多了一倍，總扣籃數只從12個增加到14個，用時應該差不多，但參賽者的負擔減輕了，他們可以為每次扣籃投入更多體力和精力。而且每輪都是一扣定勝負，逼著參賽者要全力以赴。
如果我們再把扣籃大賽改到全明星正賽開始前，由預先報名和臨場報名的球員，在限定時間內盡情扣籃，然后由評委選出奉獻最強扣籃的那個人——50+45＜48+48，我們不要這樣的評選，最佳扣籃造就扣籃王，這才是理所當然。
打造常規(guī)賽系列賽
建議：季后賽系列賽打得非常過癮，但一年中你只有兩個月能看到這樣的比賽。所以NBA不妨借鑒MLB的成功模式，在常規(guī)賽期間安排兩支球隊連打2-4場，打造成小型系列賽。這樣球隊可以更方便針對對手制定更為嚴謹的作戰(zhàn)方針，比賽質量必然會非常高。而同區(qū)對手打這樣的系列賽，可以縮短飛行距離，省錢省心。
點評：常規(guī)賽減負一直是熱門話題。但受制于轉播商等因素，縮減比賽場次等提議始終難以實行。常規(guī)賽延續(xù)近半年，打造“系列賽”是個足夠新奇的主意，但并非沒有可行性。當然，有人不喜歡兩支球隊一個星期里連打幾場，但再仔細想想，可取之處也不少：東西部死敵來個主客場二番戰(zhàn)，賽季后半段安排騎士和凱爾特人三番戰(zhàn)決出東部頭名，今夏都補強不少的火箭雷霆連打四場……真是想想就過癮??！畢竟，不是所有球星都能在季后賽碰到的，尤其是分居東西兩區(qū)的球星，如果打不進總決賽就碰不到。如果NBA可以有限度地引入“常規(guī)賽系列賽”，無疑多了幾個看點。
常年擺爛球隊得不到分成
建議：擺爛本是球隊從低谷中走出的一個好辦法。成績下降博取高位簽，選到天賦更好的新人，提升球隊實力，再在自由球員市場上吸引有實力的球員甚至大牌球星加盟，這沒什么問題。問題是如今球隊用這種方法太多太濫，毫無底線，嚴重拉低了NBA比賽的質量，傷害了購票死忠球迷的熱情。所以，要讓那些擺爛上癮的球隊付出真金白銀的代價，比如從聯(lián)盟分紅入手，懲罰這些不思進取的爛隊，就像如今懲罰那些工資總額太高要交奢侈稅一樣。比如，如果一支球隊在五個賽季里三次排名在聯(lián)盟倒數五名之內，聯(lián)盟就取消這支球隊參加分紅的機會，甚至要求他們像繳納奢侈稅一樣繳納“擺爛稅”。無論當地市場是大是小，成績始終提升不起來的球隊都應該遭受懲罰，而不是反倒可以節(jié)約開支并享受分紅。這樣才能讓那些無能且不思進取的管理層或者老板，該下課的下
課，該賣隊的賣隊——否則球隊價值就會一路走低，損失越來越大。比起改變選秀規(guī)則，修正抽簽幾率，不如做得更徹底些，讓那些常年低迷的球隊真正肉痛，才能收獲理想的效果。
點評：按照這個建議，過去的五個賽季里，湖人、76人、魔術和太陽都至少有三季排名在聯(lián)盟倒數五名里，他們應該接受處罰。而現實卻是，湖人近三年選秀連續(xù)拿到榜眼簽，76人則已經連續(xù)兩年拿到狀元秀，還拿到了實力不亞于狀元的恩比德，以及另一個探花秀奧卡福?？粗麄冞B年囤積高位秀但成績始終不見起色，真是讓人又憐又恨。
當然，在懲罰制度下管理層會勵精圖治，但這也不意味著他們必然能夠提升戰(zhàn)績逃離聯(lián)盟倒數區(qū)域。魔術就是最好的例子。2016-17賽季，這支球隊五年間第四次排名聯(lián)盟倒數五名以內，但平心而論，他們并沒有故意擺爛。送走當家球星德懷特·霍華德已經是六年前的事了，交易掉2013年榜眼秀奧拉迪波也是為了得到伊巴卡；魔術還斥重金搶下俾斯麥·比永博、杰夫·格林、D.J.奧古斯丁等球員，并長約留下富尼耶、武切維奇……當然，這樣的陣容配置還不足以邁入爭冠行列，但擠進聯(lián)盟中游應該不是問題，只是結果并不盡如人意。所以，不是所有成績常年糟糕的球隊都不思進取，這不是金錢懲罰就能夠解決的。如果球隊為了避免處罰，病急亂投醫(yī)，簽下了更多的溢價合同，前景豈不是更加糟糕？這顯然也不是聯(lián)盟樂意看到的場景。
所以，這個規(guī)則還需要仔細推敲。就像征收超級奢侈稅，把制裁范圍收窄就能夠盡量避免“濫殺無辜”。比如，將規(guī)則從倒數五名以內縮減到倒數三名以內，那樣的話就只有76人會挨罰，感覺就合理多了。雖然規(guī)則無法將所有的不合理都規(guī)避，像籃網已經沒有選秀權，所以不可能存心擺爛，但如果新賽季成績仍然糟糕，也將進入被處罰行列，但嘗試下改變，未嘗不可。
選秀年齡門檻重新調低
建議：以前，聯(lián)盟允許高中畢業(yè)生直接參加NBA選秀，只要年滿18周歲即可。雖然科比、麥迪、加內特等球星都是成功典范，但達到如此高度的畢竟是特例。而NBA在運營管理方面并沒有規(guī)則和系統(tǒng)專門照顧這些低齡天才球員。當心智還不夠健全的他們遭到挫折時，也沒有好的辦法幫助其及時調整，另謀出路。但現在聯(lián)盟在這方面已經很有心得，準備足夠充分，各種技術理論也非常先進。除了專門的助理教練、訓練師，還有球員發(fā)展主管、營養(yǎng)師、理療師等等。NBA球隊和發(fā)展聯(lián)盟球隊的聯(lián)系也越來越緊密，可以讓還沒有為打NBA準備好的球員在更適合練兵的賽程磨礪。一切一切，都能夠幫助一名18歲青年穩(wěn)穩(wěn)踏上NBA之路。所以，別再說將選秀年齡提升到20歲了，廢除現在的19歲才能選秀的規(guī)定吧。
點評：“如果他們是白人冰球運動員，就可以進入職業(yè)聯(lián)盟打球賺錢；如果他們是白人棒球運動員，也可以進入職業(yè)聯(lián)盟打球賺錢。因為他們中的大多數是黑人，聯(lián)盟設定了這樣的年齡限制，就只能進入大學聯(lián)盟，在這樣的環(huán)境中再打一年球。這簡直是虛偽得不能再虛偽的事了?！?/p>
2015年3月，NBA球員工會的律師加里·考曼在一個座談會上強烈抨擊了NBA選秀的年齡限制規(guī)定。自2006年選秀開始實行的這條規(guī)定，從來都沒有得到球員工會的認可。
誠然，喬納森·本德、夸梅·布朗、迪奧普、埃迪·庫里等高中生樂透秀，都未能達到人們的期望。但看看在大學錘煉過的2013年狀元秀本內特，比在NBA好歹打了12年的布朗強嗎？另一位高中生出身的全明星球員小奧尼爾也說：“作為黑人球員，你難免會想到種族歧視導致這個情況的發(fā)生。你在棒球和冰球領域可沒聽說過。要求球員必須滿20歲甚至21歲才能進入NBA是違憲行為，如果我滿18歲都可以參軍打仗，為什么不能打一場48分鐘的籃球？”有數據顯示，高中生球員和讀了一年大學再參選的球員，職業(yè)生涯發(fā)展情況并沒有什么太大區(qū)別。何況，在NCAA打球沒有任何報酬，這意味著球員少賺了百萬美元……
從如今的形勢看，選秀年齡門檻再度提高短期內很難成行，因為這意味著勞方再度做出重大讓步。在選秀制度中增加相關的彈性條款，讓那些真正優(yōu)秀的高中生無需到大學一年游，并不是什么壞事。比如今年剛剛18歲的R.J.巴雷特，他的風評早已高過絕大多數比自己年長的大學球員，進NBA有什么不可以？